- HOME
- SEZIONI
- Assegno di invalidità - Pensione inabilità
- Ciechi civili
- Datori di lavoro
- Invalidi civili - Le prestazioni
- La contribuzione obbligatoria
- Maggiorazione delle pensioni
- Pensione ai superstiti
- Prestazioni previdenziali e Pensioni
- Sordomuti
- Trattamento minimo delle pensioni
- Assistenza
- Contributi
- Famiglia e minori
- Handicap
- Lavoro
- Licenziamento
- Pubblico Impiego
- Vaccini
- RETE CONSULENTI
- CALCOLI
- TABELLE
- ACCEDI
Pagina 16 di Licenziamento
Illegittimità licenziamento del lavoratore ex. art. 2119 c.c. per fattispecie più grave non prevista nel CCNL: necessità di valutare i precedenti positivi del lavoratore
(Cassazione, Sez.Lavoro sentenza 20 marzo 2008 n° 7600 - Maurizio Danza)
(Cassazione, Sez.Lavoro sentenza 20 marzo 2008 n° 7600 - Maurizio Danza)
Pubblicato il
27/03/2008
27/03/2008
La grave inadempienza contrattuale e' motivo di giustificata risoluzione del rapporto di lavoro
(Cassazione, sezione lavoro, sentenza 10.12.2007 n° 25743)
(Cassazione, sezione lavoro, sentenza 10.12.2007 n° 25743)
Pubblicato il
25/03/2008
25/03/2008
Licenziamento individuale: solo un grave inadempimento degli obblighi contrattuali può comportare la risoluzione del rapporto di lavoro.
(Nota a Corte di Cassazione, sez. lavoro, sentenza del 10 dicembre 2007, n. 25743 – Avv. Giuseppe Salvi)
(Nota a Corte di Cassazione, sez. lavoro, sentenza del 10 dicembre 2007, n. 25743 – Avv. Giuseppe Salvi)
Pubblicato il
28/01/2008
28/01/2008
Assunzione, licenziamento, trasformazioni e proroghe del contratto: le comunicazioni obbligatorie a carico del datore di lavoro
(Inps, Messaggio 10.1.2008 n. 846)
(Inps, Messaggio 10.1.2008 n. 846)
Pubblicato il
26/01/2008
26/01/2008
SEZIONI
Assegno di invalidità - Pensione inabilità Ciechi civili Datori di lavoro Invalidi civili - Le prestazioni La contribuzione obbligatoria Maggiorazione delle pensioni Pensione ai superstiti Prestazioni previdenziali e Pensioni Sordomuti Trattamento minimo delle pensioni Assistenza Contributi Famiglia e minori Handicap Lavoro Licenziamento Pubblico Impiego Vaccini
CARMELO FINOCCHIARO
Via Carnazza, 81, 95030, Tremestieri Etneo (CT)
Telefono:
0958996835
Cellulare:
3358439786
Professione:
Consulente del Lavoro
SIMONE CIAPPINI
Via Perleoni 8, 47922, Rimini (RN)
Telefono:
0541775084
Cellulare:
3289446960
Email:
simoneciappini@iusrimini.netProfessione:
Avvocato
Aree di attività:
DIRITTO CIVILE - DIRITTO DEL LAVORO - DIRITTO PREVIDENZIALE ED ASSISTENZIALE
