Rete Consulenti, pubblicate le prime 14 monografie di approfondimento

Indice, descrizione e argomenti delle monografie pubblicate

Pubblicate le prime 14 monografie di approfondimento riservate a chi ha acquistato il piano pubblicitario Rete Consulenti.

Le monografie pubblicate in Enciclopedia Sociale sono aggiornate con l'ultima normativa e prassi di riferimento e, elemento importante per chi acquisterà il piano pubblicitario, saranno aggiornate in occasione di modifiche normative. Ciò al fine di offrire al professionista uno strumento sempre aggiornato.

Nelle prossime settimane saranno pubblicate ulteriori monografie di approfondimento su tematiche che riguardano il diritto, il lavoro e la previdenza.

(La redazione)

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Indice Monografie pubblicate al 3 febbraio 2018

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PENSIONI

1) La pensione ai superstiti

2) La rivalutazione 2018 dei trattamenti previdenziali

PRESTAZIONI A SOSTEGNO DEL REDDITO

3) NASpI - Nuova assicurazione per l'impiego

4) La nuova cassa integrazione guadagni

5) Il FIS - I requisiti, le prestazioni e gli aspetti giuridici

6) La carta della famiglia

7) DIS-COLL Indennità di disoccupazione per co.co.co. e lavoratori a progetto

LAVORO

8) Il lavoro intermittente o a chiamata

9) Il lavoro occasionale

IL SERVIZIO CIVILE UNIVERSALE

10) (Requisiti, trattamento economico e giuridico del nuovo istituto)

PRESTAZIONI A SOSTEGNO DELLA FAMIGLIA

11) Agevolazione per la frequenza degli asili nido

DANNI SANITARI

12) Danneggiati dal Talidomide

13) TBC - Prestazioni antitubercolari - Quadro normativo e prestazioni

CONTRIBUTI

14) Conguaglio contributivo di fine anno 2017

§§§

(1) PENSIONE AI SUPERSTITI

(Monografia)

Contenuti e argomenti trattati - Premessa - AMBITO DI APPLICAZIONE - Distinzione tra eredi e superstiti - I superstiti - Il coniuge - Figli ed equiparati - Il concetto di inabilità - Presenza nel nucleo familiare di figli non generati dal defunto - Status di studente e vivenza a carico - Genitori - Fratelli e sorelle - Nipoti - Requisiti del defunto - Decorrenza - Misura della pensione - Cumulo con altri redditi - Quali redditi considerare

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(2) LA RIVALUTAZIONE 2018 DEI TRATTAMENTI PREVIDENZIALI

(Monografia)

Contenuti e argomenti trattati - Indice di rivalutazione definitivo per il 2017 - Indice di rivalutazione provvisorio per il 2018 - Modalità di attribuzione della rivalutazione - Rivalutazione delle pensioni sulle quali sono attribuiti i benefici di cui alla legge 206/2004 e successive modificazioni (vittime del terrorismo) - Quadro normativo - Scelta dell'indice di rivalutazione - Rivalutazione per l'anno 2018 - PPrestazioni assistenziali a carattere risarcitorio - Pensioni sociali e assegni sociali - Prestazioni a favore dei mutilati, invalidi civili, ciechi civili e sordomuti (categoria 044-INVCIV) - Rivalutazione delle indennità e degli assegni accessori annessi alle pensioni privilegiate di 1a categoria concesse agli ex dipendenti civili e militari delle Amministrazioni Pubbliche - Recupero del conguaglio di perequazione dell'anno 2015 - Cessazione del contributo di solidarietà di cui all'articolo 24, comma 21 della legge n. 214/2011 - Pensione di vecchiaia e assegno sociale - Nuovi requisiti anagrafici dal 2018 - La gestione fiscale - Certificazione fiscale a consuntivo 2017 (CERTIFICAZIONE UNICA 2018) - Addizionali IRPEF - Esenzione di 1000 euro per i superstiti orfani - Pensioni delle gestioni private - Pensioni interessate dalla revoca delle prestazioni collegate al reddito per l'anno 2014 - Gestione delle pensioni ai superstiti con contitolari in scadenza o già scaduti - Scadenza del penultimo contitolare nel 2018 - Pensioni di reversibilità con tutti i contitolari scaduti - Sospensione del pagamento dei trattamenti di famiglia - Azzeramento degli assegni ordinari di invalidità in scadenza per revisione sanitaria - PENSIONI DELLA GESTIONE PUBBLICA - Modalità di attribuzione della rivalutazione - Rivalutazione delle quote di pensione dovute ad altro beneficiario - LE PRESTAZIONI ASSISTENZIALI - Prestazioni di invalidità civile soggette a revisione sanitaria - Indennità a favore dei lavoratori affetti da particolari patologie - Trasformazione delle pensioni di invalidità civile in assegno sociale - Le prestazioni di accompagnamento a pensione (027-VOCRED, 028-VOCOOP, 029- VOESO, 127 CRED27; 128 COOP28; 198-VESO33, 199-VESO92) - Azzeramento delle prestazioni di esodo in scadenza nel 2018 - Il certificato di pensione per l'anno 2018

(3) NASpI - NUOVA ASSICURAZIONE PER L'IMPIEGO

(Monografia)

Contenuti e argomenti trattati - Quadro normativo - Destinatari - Soggetti esclusi - Destinatari - I Soggetti esclusi - Le cause della perdita involontaria del lavoro - Dimissioni per giusta causa - Licenziamento disciplinare con offerta economica - Requisiti - I requisiti necessari per ottenere la NASpI - Il requisito delle 13 settimane - Le 13 settimane - Quale contribuzione si considera - Le 13 settimane - Quale contribuzione si esclude - Il requisito delle 30 giornate - Le 30 giornate - Ampliamento del periodo - Le 30 giornate - Particolari casistiche - Le 30 giornate nel lavoro domestico - Individuazione del quadriennio e situazioni particolari - Lavoro svolto all'estero in Stati che non hanno accordi bilaterali con l'Italia in materia di assicurazione contro la disoccupazione - Aspettativa sindacale - Misura - Particolarità - Importi spettanti nel 2017 riferiti alla misura massima e con decurtazione - Durata - Limite massimo, indennità di mobilità e mobilità in deroga - I periodi contributivi da prendere come riferimento - Applicazione del metodo di non computo di contribuzione che ha già dato luogo a Disoccupazione Ordinaria o ASpI - Presentazione della domanda - Decorrenza - Le condizioni - Casi particolari - Regime fiscale - Anticipazione della NASpI - Alcune caratteristiche - Condizioni - Restituzione delle somme - NASpI e nuova occupazione lavorativa - Lavoro subordinato - Doppio part time - Impresa individuale e lavoro autonomo - Conseguenze - Lavoro accessorio (fino al 31.12.2017) - Lavoro intermittente - Decadenza - Sanzioni - La contribuzione figurativa - Finanziamento della NASpI - Il contributo ordinario - Tipologie di lavoratori interessati agli sgravi - Il contributo addizionale - Il contributo di licenziamento - Incentivo per l'assunzione di lavoratori in NASpI - Come viene corrisposto l'incentivo - Limiti - Compatibilità - Servizio civile e NASpI - Compatibilità - Comunicazioni - Lavoro prestato all'estero e NASpI - NASpI e svolgimento di cariche elettive e non - Utilizzo diretto dei lavoratori che percepiscono la NASpI - Impegno orario settimanale - Copertura assicurativa

(4) LA NUOVA CASSA INTEGRAZIONE GUADAGNI

(Monografia)

Contenuti e argomenti trattati - Premessa - I destinatari - Gli apprendisti - La durata del contratto di apprendistato in concomitanza di integrazioni salariali - Campo di applicazione - Il Decreto del Ministero del Lavoro 15.4.2016 n. 95442 - Pillole - La circolare INPS 139 del 2016 - Alcuni aspetti - EONE - Evento Oggettivamente Non Evitabile - Appalto e sospensione dei lavori - L'imprevedibilità - Requisiti - Che cosa si intende per giornate di effettivo lavoro - Trasferimento d'azienda - Unità produttiva - Nozione e descrizione - Identificazione della unità produttiva - Durata presunta dei cantieri edilizi e affini - Lavoratori che prestano attività presso più unità produttive nello stesso mese - Apertura di una nuova unità produttiva - Termine di presentazione della domanda - Misura - Rivalutazione - I massimali 2017 - Finanziamento - Applicazione delle aliquote - Calcolo del limite dei dipendenti - La contribuzione figurativa - La domanda - Iter per la concessione - La domanda - Termini per la presentazione - Omessa o tardiva presentazione - L'esame delle domande - L'esame delle domande - Criteri - La durata - Informazione e consultazione con i sindacati - Il Pagamento - Rimborso o conguaglio - Termini - Prestazioni a sostegno del reddito in costanza di rapporto di lavoro - Compatibilità - Cumulabilità della CIGO - Lavoro dipendente o autonomo - Ferie - Malattia insorta dopo la CIGO - Malattia insorta prima della CIGO - Assenze non retribuite - Assegno per il nucleo familiare - Il patto di servizio personalizzato - Sanzioni per mancata presentazione ad iniziative formative, di riqualificazione o di iniziativa di politica attiva o di attivazione - La decadenza (art. 4, commi 41 e 42 legge 92/2012)

(5) IL FONDO DI INTEGRAZIONE SALARIALE - I requisiti, le prestazioni e gli aspetti giuridici

(Monografia)

Contenuti e argomenti trattati - Quadro normativo - Premessa - AMBITO DI APPLICAZIONE - Datori di lavoro interessati - Regime intertemporale di applicazione del FIS - Aliquota di finanziamento - Requisito dimensionale del datore di lavoro - Destinatari - REQUISITI ASSICURATIVI - L'anzianità lavorativa - Periodi utili - Cambio di qualifica - Trasferimento d'azienda - Irrilevanza del requisito dei 90 giorni - ALCUNE CARATTERISTICHE DEL FIS - Caratteristiche di natura economica - Compatibilità con i trattamenti in deroga e contratti di solidarietà di tipo B - PRESTAZIONI - La misura - La modalità di calcolo - Durata massima complessiva della prestazione - Rimborsi - Pagamenti e autorizzazioni - Definizione domande - Strutture INPS competenti - Soggetti legittimati all'adozione dei provvedimenti - Pagamento - Termini perentori per la richiesta di rimborso o conguaglio - La contribuzione correlata - FINANZIAMENTO DELLE PRESTAZIONI - Contribuzione ordinaria - La contribuzione addizionale - Codifica aziende - ASSEGNO ORDINARIO - Periodo massimo concedibile - EONE - Eventi oggettivamente non evitabili - Presentazione della domanda di assegno ordinario - Causali assegno ordinario - Riorganizzazione aziendale - Crisi aziendale - Crisi aziendale con continuazione dell'attività lavorativa - Crisi aziendale per evento improvviso e imprevisto - Informazione e consultazione sindacale - Assegno ordinario e altre prestazioni - Indennità di malattia - Congedo di maternità, congedo parentale e riposi giornalieri per allattamento - Infortunio sul lavoro - Permessi legge 104/1992 - Congedo straordinario ex articolo 42, comma 5, D.lgs n. 151/2001 - Assegno ordinario e altri istituti contrattuali - Ferie - Festività infrasettimanali - Indennità sostitutiva delle ferie, festività soppresse e indennità di mancato preavviso - ASSEGNO DI SOLIDARIETA - Presentazione - Decorrenza - Durata dell'assegno di solidarietà - Riduzione di orario - Assegno di solidarietà e altre prestazioni - Indennità di malattia - Congedo di maternità e congedo parentale - Permessi per allattamento - Infortunio sul lavoro - Congedo straordinario ex articolo 42, comma 5, D.lgs n. 151/2001 - Permessi legge 104/1992 - Assegno di solidarietà e altri istituti contrattuali - Ferie - Festività infrasettimanali - Indennità sostitutiva delle ferie, festività soppresse e indennità di mancato preavviso - Termini di presentazione della domanda - Assegno al nucleo familiare e T.F.R. - Reddito da attività lavorativa autonoma o dipendente - Cumulo tra Assegno ordinario e Assegno di solidarietà - Accertamenti istruttori e supplemento di istruttoria - Adozione del criterio di rotazione

(6) LA CARTA DELLA FAMIGLIA

(Monografia)

Contenuti e argomenti trattati - Premessa e quadro normativo - Destinatari - Modalità di rilascio della Carta - Tipologia di benefici e agevolazioni per i titolari della Carta - Fruizione dei benefici - Bollino "Amico della famiglia)

(7) DIS-COLL - Indennità di disoccupazione per co.co.co e lavoratori a progetto

(Monografia)

Contenuti e argomenti trattati - Quadro normativo; Premessa; DISCIPLINA DELLA INDENNITA' DI DISOCCUPAZIONE DIS-COLL - Destinatari - Soggetti esclusi - Requisiti - Base di calcolo e misura - Importi massimi erogabili - Durata della prestazione - DIS-COLL e gravidanza - Impatto ai fini della durata e della misura - Fruizione parziale della prestazione - Modalità di calcolo - Precisazioni - Contribuzione - Presentazione della domanda e decorrenza della prestazione 3.9) Condizionalità e particolarità - Nuova attività lavorativa - Lavoro subordinato, lavoro autonomo, lavoro accessorio, lavoro occasionale - Decadenza - Regime fiscale - Ricorsi

(8) IL LAVORO INTERMITTENTE O A CHIAMATA

(Monografia)

Contenuti e argomenti trattati - Quadro normativo - DEFINIZIONE - Attività di vigilanza - TIPOLOGIE DI CONTRATTO - Con o senza obbligo di disponibilità - Limiti all'utilizzo del lavoro intermittente - Ammissibilità del ricorso al contratto di lavoro a chiamata - Attività di soccorso e recupero settore ambienti sospetti di inquinamento o confinati - Soci lavoratori subordinati di cooperativa - ATTIVITA' RIENTRANTI NEL SETTORE DELLO SPETTACOLO - ASPETTI CONTRATTUALI - La forma - Trattamento economico - La retribuzione convenzionale - Le ferie - Indennità di disponibilità - Rifiuto ingiustificato alla chiamata - Indennità di disponibilità - Malattia e maternità - La misura - I periodi già determinati - Discontinuità del contratto - Cumulabilità dei contratti - Il periodo minimo di intervallo - Lavoro notturno - La violazione delle clausole contrattuali - Criteri di computo aziendale - Manutenzione stradale ordinaria e straordinaria - ASPETTI PREVIDENZIALI - Agevolazioni contributive - I periodi di lavoro - La contribuzione - Anzianità contributiva - Retribuzione convenzionale - Integrazione della retribuzione - Termini di presentazione della domanda - Importo del contributo integrativo - Modalità e termini di versamento - Lavoratori intermittenti già autorizzati ai v.v. - COMPATIBILITA' - Iscrizione nelle liste di mobilità - Indennità di mobilità - LIMITI - ESCLUSIONI - DIVIETI - ADEMPIMENTI - SANZIONI

(9) IL LAVORO OCCASIONALE

(Monografia)

Contenuti e argomenti trattati - LE PRESTAZIONI DI LAVORO OCCASIONALE . Limiti - Divieti - Esclusioni (art. 54 bis, c. 14 D.l. 50/2017) - La media occupazionale - La forza aziendale mensile - La media semestrale dei dipendenti a tempo indeterminato - Limiti economici - Particolari categorie di Prestatori - Aspetti fiscali - ASPETTI CONTRATTUALI - Il regime previdenziale - Riposi - Erogazione del compenso - La durata - Il prospetto paga mensile - Modalità di pagamento - ASPETTI PREVIDENZIALI - Accredito della contribuzione - Premi assicurativi INAIL - Lavoro occasionale e prestazioni integrative del salario - Accredito della contribuzione - Lavoro occasionale e status di "Disoccupato" - Lavoro occasionale e permesso di soggiorno - GESTIONE - LA REGISTRAZIONE DI UTILIZZATORI E PRESTATORI - Pagamenti - Riaccredito delle somme - Regime per le Pubbliche Amministrazioni - Regime per l'agricoltura - L'accredito della contribuzione - Compenso minimo orario - Entità limiti e struttura - REGIME PER L'AGRICOLTURA - L'accredito della contribuzione - Compenso minimo orario - Entità limiti e struttura - Terzo elemento retributivo - L'entità della retribuzione giornaliera - Comunicazione di inizio attività agricola - Revoca della dichiarazione di inizio di attività agricola - IL LIBRETTO DI FAMIGLIA - La struttura - Comunicazioni dell'utilizzatore del "Libretto di Famiglia" - IL CONTRATTO DI PRESTAZIONE OCCASIONALE - Soggetti interessati - Aspetti contrattuali - La struttura del compenso - Comunicazione di inizio attività (escluso il settore agricolo) - Conferma della prestazione lavorativa 8.5) Revoca della comunicazione dI CPO 8.6) Revoca della comunicazione dI CPO a fronte di dichiarazione effettivamente svolta 8.7) Revoca della dichiarazione - Sanzioni - STRUMENTI A TUTELA DEL LAVORATORE - Attività ispettiva - REGIME SANZIONATORIO - Trasformazione del contratto di lavoro - Sanzioni amministrative - Bonus baby sitting e utilizzo dei buoni per lavoro accessorio - Chiarimenti in ordine al rapporto tra sanzione e la maxisanzione

(10) IL SERVIZIO CIVILE UNIVERSALE - Requisiti, trattamento economico e giuridico del nuovo istituto

(Monografia)

Contenuti e argomenti trattati - Premessa - Quadro normativo - REQUISITI DI PARTECIPAZIONE - Cause di esclusione - La selezione dei candidati - Aspetti contrattuali - Durata e finalità - Incompatibilità - Cittadini stranieri e permesso di soggiorno - Formazione - Orario - TRATTAMENTO ECONOMICO E GIURIDICO - L'ASSEGNO MENSILE - Erogazione - Assicurazione rischi - Assistenza sanitaria - Maternità - Sospensione del servizio per maternità - ASPETTI PREVIDENZIALI - Il riscatto dei periodi - Onere di riscatto - Valutazione ai fini pensionistici - La domanda - Crediti formativi - Valutazione nei concorsi pubblici - Regioni Autonome - Criteri di valorizzazione delle competenze - CESSAZIONE ANTICIPATA - ATTESTATO DI SVOLGIMENTO DEL S.C.U.

(11) AGEVOLAZIONE PER LA FREQUENZA DEGLI ASILI NIDO

(Monografia)

Contenuti e argomenti trattati - Premessa - Quadro normativo - Buono per il pagamento di rette relative alla frequenza di asili nido pubblici e privati - Casistiche - Destinatari - Il genitore richiedente - Cumulabilità e incumulabilità del beneficio - Modalità di pagamento - Buono per l'introduzione di forme di supporto presso la propria abitazione in favore dei bambini affetti da gravi patologie croniche - Requisiti - Modalità di pagamento - La domanda - Incumulabilità - Adozione - Affidamento pre- adottivo e provvedimenti giudiziari - Le funzioni dell'INPS - Domande per l'introduzione di forme di supporto presso la propria abitazione - Decadenza

(12) DANNEGGIATI DAL TALIDOMIDE

(Monografia)

Contenuti e argomenti trattati - Quadro normativo - Premessa - Beneficiari - Importo - Decorrenza dell'indennizzo - Chi eroga l'indennizzo - Modalità di erogazione dell'indennizzo - Presentazione della domanda - Elementi necessari da indicare - Documentazione da allegare - Iter - Modalità di invio - Aggravamento - Modalità di comunicazione dell'esito - Contatti - ufficio responsabile del procedimento - L'allegato A (Premessa; criteri ricorrenti di esclusione e inclusione; documentazione sanitaria; giudizio delle commissioni mediche; notifica del giudizio medico legale; la maggiorazione contributiva con prospetto sinottico

(13) TBC - PRESTAZIONI ANTITUBERCOLARI - Quadro normativo e prestazioni

(Monografia)

Contenuti e argomenti trattati - Premessa - Normativa di riferimento - Il diritto alle prestazioni e i requisiti - Decorrenza delle prestazioni - Le indennità - Indennità giornaliera (IG) - Incompatibilità con altre prestazioni - Indennità post sanatoriale (IPS) - IPS anticipata - Assegno per il Nucleo familiare - Assegno di cure o sostentamento - Incompatibilità con altre prestazioni - Assegno Natalizio (AN) - Presentazione della domanda - Trasmissione della certificazione sanitaria

(14) CONGUAGLIO CONTRIBUTIVO DI FINE ANNO 2017

(Monografia)

Riepilogo delle normative e prospetti sinottici