Area professionisti Partners Collabora Community 03/09/2010 04:06:24


ARGOMENTI
Esame avvocato
Amianto
Ammortizzatori Sociali
Assistenza
Contributi
Diritto Canonico
Diritto Sanitario
Diritto sindacale
Gestione separata Inps
Infortunistica
Lavoro
Leggi e Normative
Legislazione comunitaria
Pensioni
Premi Inail
Previdenza Complementare
Risarcimento del danno
Famiglia e minori
Pubblico Impiego

SERVIZI E UTILITA'
Notiziario Giuridico
FAQ


Sito del giorno
Parlamento Italiano

Contiene raccolte di leggi e documentazione. E\' possibile reperire decreti in corso di conversione, progetti legge, ecc... In costante aggiornamento

Home Esame avvocato Amianto Ammortizzatori Sociali Assistenza Contributi Previdenza Complementare










Share/Save/Bookmark Le nuove norme in materia di informazione e consultazione dei lavoratori
(Articolo del Dott. Filippo di Camillo)

Con il Decreto Legislativo n. 25 del 6 febbraio 2007 il Governo dà attuazione alla direttiva 2002/14/CE, mediante la quale il legislatore comunitario istituisce un quadro generale relativo all’informazione e alla consultazione dei lavoratori.



La direttiva si prefigge il precipuo scopo di agevolare nel territorio dell’Unione il dialogo tra le parti sociali (art. 136 Trattato CE) anche alla luce della Carta comunitaria dei diritti sociali fondamentali dei lavoratori del 1989, che, al punto 17, promuove la partecipazione dei lavoratori ai processi decisionali riguardanti l’occupazione nell’ambito dell’impresa.

In particolare viene posto l’accento sulla necessità dell’informazione e della consultazione dei lavoratori, elementi che costituiscono una condizione preliminare del successo dei processi di ristrutturazione e di adattamento delle imprese alle nuove condizioni indotte dalla globalizzazione dell’economia.

Al fine di contemperare l’evoluzione del mercato con il mantenimento dell’obiettivo prioritario dell’occupazione il legislatore comunitario fornisce agli Stati membri tre linee direttrici lungo le quali tracciare il percorso di adeguamento degli ordinamenti nazionali alle istanze di partecipazione dei lavoratori: i concetti di anticipazione, prevenzione e occupabilità.

L’anticipazione e la prevenzione dei rischi gravanti sull’occupazione si sostanziano nella predisposizione di misure anticipatrici volte a prevenire gli scompensi dovuti alle sempre più flessibili dinamiche del mercato: la direttiva individua tali misure nella formazione e nel miglioramento delle competenze dei lavoratori, allo scopo di rafforzarne l’occupabilità e l’adattabilità, evitando in tal modo gli effetti negativi delle mutevoli condizioni dell’impresa. Le considerazioni preliminari alla direttiva evidenziano infatti che gli impianti normativi in materia di...



(Dott. Filippo di Camillo - Praticante avvocato)

LaPrevidenza.it, 17/05/2007

Documenti:
Le nuove norma in materia di informazione e consultazione dei lavoratori 2.html


Commenta questa notizia

E' necessario essere Registrati e aver effettuato il login per poter commentare le notizie.





CONSULENZA ONLINE

Ultimo Post del:
02/09/2010 alle 11:50
Titolo:
Lettera di dimissioni per pensionamento
di:
Rotolati

CANALI GIURIDICI
Diritto Comunitario
Leggi & Normative
News giuridiche in inglese
Diritto Ambientale
Diritto Commerciale
Diritto Penale
Economia
Fondi Pensione
News Giuridiche
Privacy

Nome Utente
Password

Password
Dimenticata?




Newsletter informativa!
Registrati subito e ricevi, ogni lunedì, il sommario delle news pubblicate nella settimana, direttamente nella tua casella e-mail!