Certificazione per un solo giorno di malattia
(Articolo del Dott. Mauro Di Fresco - Responsabile sezione Diritto Sanitario)
Recentemente gli uffici della Pubblica Amministrazione sono stati scossi dalla Direttiva n. 8/2007 che ha preteso il rispetto di una disposizione di dubbia genesi, riguardo l'obbligo per il pubblico dipendente di presentare la certificazione medica anche per un solo giorno di malattia.
Da più parti i dipendenti pubblici hanno contestato la direttiva che in questa sede sarà oggetto di critica e di disamina giuridica.
Il punto che ci interessa si trova al paragrafo 4, co. 1 dove si legge: "I dirigenti delle amministrazioni destinatarie della presente direttiva sono tenuti ad assicurare il rispetto, da parte dei dipendenti assenti per ragioni di salute, delle prescrizioni contrattuali in tema di produzione dei certificati medici".
Al comma 2 la direttiva si contraddice palesemente in più punti affermando che "Con riferimento alle assenze di un solo giorno lavorativo, per ragioni di salute, si precisa che l'amministrazione è comunque tenuta a pretendere la produzione della certificazione sanitaria, sussistendo, come riconosciuto dalla giurisprudenza, il potere di verificare la legittimità delle cause di assenza del dipendente dal servizio, a fortiori per le assenze brevi per malattia che, per la loro imprevedibilità, sfuggono al controllo dell'amministrazione..
(Dott. Mauro Di Fresco)
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LaPrevidenza.it, 29/05/2008
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